- 編號(hào)：44922
- 書(shū)名：反就業(yè)歧視法專家建議稿及海外經(jīng)驗(yàn)
- 作者：蔡定劍
- 出版社：社科文獻(xiàn)
- 出版時(shí)間：2010年9月
- 入庫(kù)時(shí)間：2010-10-13
- 定價(jià)：39
圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介
通過(guò)考察國(guó)外的反就業(yè)歧視制度，我們發(fā)現(xiàn)反歧視有三大法寶，即立法作為前提和依據(jù)，專門機(jī)構(gòu)作為一把利劍，司法救濟(jì)作為保障途徑。
作為反就業(yè)歧視前提和依據(jù)的反就業(yè)歧視法，本身就自成一個(gè)小的法律體系，主要包含三個(gè)層次的立法：一是反歧視基本法；二是專門針對(duì)就業(yè)以及社會(huì)生活其他領(lǐng)域歧視現(xiàn)象的特別法律；三是在普通法律中涉及就業(yè)歧視問(wèn)題的條款，如民法中規(guī)定反歧視訴訟中的民事賠償責(zé)任。
要推進(jìn)反就業(yè)歧視，除了要制定專門的反歧視單行法律外，還迫切需要在借鑒國(guó)外相關(guān)立法和實(shí)踐的基礎(chǔ)上，制定出一部符合我國(guó)實(shí)際情況的反就業(yè)歧視基本法，針對(duì)我國(guó)當(dāng)前突出的就業(yè)歧視問(wèn)題作出規(guī)定，明確就業(yè)歧視的概念，建立反歧視的專門機(jī)構(gòu)，同時(shí)規(guī)定救濟(jì)措施和救濟(jì)機(jī)制，以真正保障勞動(dòng)者遭受就業(yè)歧視后能夠獲得有效救濟(jì)。
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圖書(shū)目錄
編者說(shuō)明
第一部分 《反就業(yè)歧視法專家建議稿》
第一篇 《反就業(yè)歧視法專家建議稿》的說(shuō)明
第二篇 《反就業(yè)歧視法專家建議稿》
第二部分 海外反歧視專門法研究
第一篇 海外反歧視專門法綜述
第二篇 荷蘭反歧視法
第三篇 英國(guó)反歧視法
第四篇 美國(guó)反歧視法
第五篇 加拿大反歧視法
第六篇 德國(guó)反歧視法
第七篇 法國(guó)反歧視法
第八篇 日本反歧視法
第三部分 海外反歧視專門機(jī)構(gòu)研究
第一篇 海外反歧視專門機(jī)構(gòu)綜述
第二篇 荷蘭平等待遇委員會(huì)
第三篇 英國(guó)平等和人權(quán)委員會(huì)
第四篇 法國(guó)反歧視促平等高級(jí)公署
第五篇 奧地利平等待遇委員會(huì)
第六篇 芬蘭平等委員會(huì)及其監(jiān)察專員
第七篇 加拿大人權(quán)委員會(huì)
第八篇 美國(guó)平等就業(yè)機(jī)會(huì)委員會(huì)
第九篇 日本機(jī)會(huì)平等調(diào)解委員會(huì)
第十篇 澳大利亞人權(quán)與平等機(jī)會(huì)委員會(huì)
第十一篇 香港平等機(jī)會(huì)委員會(huì)
第四部分 海外反就業(yè)歧視制度考察報(bào)告
第一篇 國(guó)際勞工組織反就業(yè)歧視相關(guān)公約簡(jiǎn)介
第二篇 德國(guó)反就業(yè)歧視制度及借鑒
第三篇 芬蘭平等法及其保障制度
第四篇 韓國(guó)反歧視法律制度考察及其啟示
第五篇 臺(tái)灣就業(yè)平等中的性別平等制度
第六篇 香港就業(yè)平等中的性別平等保障制度
