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  • 從零開(kāi)始學(xué)法律:婦女法律常識(shí)88問(wèn)
    編號(hào):98336
    書(shū)名:從零開(kāi)始學(xué)法律:婦女法律常識(shí)88問(wèn)
    作者:杜綺琪,鄭婷婷
    出版社:中國(guó)法治
    出版時(shí)間:2024年12月
    入庫(kù)時(shí)間:2024-12-31
    定價(jià):29.8
      

    圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介

    "為落實(shí)“八五”普法工作,面向特定群體開(kāi)展有針對(duì)性的法治宣傳教育活動(dòng),提高其依法維護(hù)權(quán)益的意識(shí)和能力,我們組織策劃了“從零開(kāi)始學(xué)法律:法律常識(shí)88問(wèn)”系列圖書(shū),包括婦女、殘疾人、老年人、農(nóng)民工、青少年等分冊(cè)。本書(shū)為婦女分冊(cè)。



    為了保障廣大婦女的合法權(quán)益,提高廣大婦女的法律素養(yǎng),維護(hù)家庭和睦與社會(huì)和諧,本書(shū)充分調(diào)研婦女工作、學(xué)習(xí)、婚姻家庭、生活等方面的問(wèn)題,緊密結(jié)合《民法典》以及《婦女權(quán)益保障法》,精心篩選的88個(gè)法律常識(shí),結(jié)合實(shí)際案例,簡(jiǎn)潔明了,通俗易懂,形式多樣,內(nèi)容涵蓋勞動(dòng)與勞務(wù)、職場(chǎng)女性保障、婚姻家事、合同糾紛、侵權(quán)糾紛等方面,為婦女提供預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)自身合法權(quán)益的方法,實(shí)踐性、可操作性強(qiáng),力求做到讓廣大婦女朋友看得懂、學(xué)得會(huì)、用得上。"

    圖書(shū)目錄

    "目錄:
    一、工作入職
    第1問(wèn)
    用人單位拒絕錄用女性合法嗎?
    第2問(wèn)
    面試時(shí)用人單位要求填寫(xiě)是否懷孕或正在備孕的信息合法嗎?
    第3問(wèn)
    用人單位可以隨意約定試用期嗎?
    第4問(wèn)
    用人單位可以要求女職工入職后1年內(nèi)不能懷孕嗎?
    第5問(wèn)
    試用期懷孕,用人單位以不符合錄用條件為由解除勞動(dòng)合同合法嗎?
    第6問(wèn)
    法律對(duì)試用期的勞動(dòng)者有哪些保護(hù)?
    第7問(wèn)
    勞動(dòng)合同中工作地點(diǎn)的約定有何風(fēng)險(xiǎn)?
    第8問(wèn)
    用人單位在入職時(shí)要求簽訂服務(wù)期協(xié)議并約定違約金合法嗎?
    第9問(wèn)
    入職時(shí)用人單位不簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同合法嗎?
    第10問(wèn)
    入職時(shí)使用他人身份證件有哪些法律風(fēng)險(xiǎn)?

    二、三期保護(hù)
    第11問(wèn)
    生育津貼和產(chǎn)假工資可以同時(shí)享受嗎?
    第12問(wèn)
    用人單位在女職工產(chǎn)假期間僅發(fā)放基本工資合法嗎?
    第13問(wèn)
    產(chǎn)假結(jié)束后,用人單位稱(chēng)沒(méi)有崗位了,女職工如何維護(hù)自己的權(quán)益?
    第14問(wèn)
    用人單位扣除產(chǎn)檢當(dāng)天工資合法嗎?
    第15問(wèn)
    女職工生育可以享受多少天產(chǎn)假,包含休息日和法定節(jié)假日嗎?
    第16問(wèn)
    懷孕期間身體不適,可以要求提前休產(chǎn)假嗎?
    第17問(wèn)
    產(chǎn)假期間,用人單位可以要求提前返崗嗎?
    第18問(wèn)
    休完產(chǎn)假后還可以休帶薪年假嗎?
    第19問(wèn)
    用人單位拖欠產(chǎn)假工資時(shí)怎么辦?
    第20問(wèn)
    未婚生育可以休產(chǎn)假和領(lǐng)取生育津貼嗎?
    第21問(wèn)
    懷孕期間被用人單位開(kāi)除,可以向用人單位主張產(chǎn)假工資的損失嗎?
    第22問(wèn)
    懷孕期間被用人單位調(diào)崗降薪應(yīng)如何維權(quán)?
    第23問(wèn)
    女職工懷孕流產(chǎn)時(shí)可以享受產(chǎn)假嗎?
    第24問(wèn)
    哺乳期孩子生病需要照顧可否申請(qǐng)帶薪休假?

    三、工資社保
    第25問(wèn)
    試用期用人單位不給勞動(dòng)者繳納社保合法嗎?
    第26問(wèn)
    “三八”婦女節(jié)用人單位沒(méi)有給女職工放假,需要向女職工支付加班費(fèi)嗎?
    第27問(wèn)
    工作日工作時(shí)間超過(guò)8小時(shí),用人單位是否應(yīng)當(dāng)支付加班費(fèi)?
    第28問(wèn)
    用人單位安排加班后,可以用補(bǔ)休代替支付加班費(fèi)嗎?
    第29問(wèn)
    用人單位要求勞動(dòng)者在“自愿放棄參加社保申請(qǐng)書(shū)”上簽名合法嗎?
    第30問(wèn)
    用人單位未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)導(dǎo)致生育津貼待遇降低時(shí)怎么辦?
    第31問(wèn)
    工作時(shí)間在工作場(chǎng)所衛(wèi)生間摔倒受傷是否應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷?
    第32問(wèn)
    上下班途中發(fā)生交通事故,能否在享受工傷保險(xiǎn)待遇的同時(shí)要求第三人賠償?
    第33問(wèn)
    突發(fā)疾病搶救超過(guò)48小時(shí)后死亡,可以被認(rèn)定為工傷嗎?

    四、勞動(dòng)合同的解除與終止
    第34問(wèn)
    產(chǎn)假期間勞動(dòng)合同到期,用人單位可以終止勞動(dòng)關(guān)系嗎?
    第35問(wèn)
    女職工懷孕期間用人單位宣布解散時(shí)怎么辦?
    第36問(wèn)
    勞動(dòng)合同到期,勞動(dòng)者不想續(xù)簽可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎?
    第37問(wèn)
    被用人單位口頭開(kāi)除怎么辦?
    第38問(wèn)
    用人單位以員工懷孕不能勝任工作為由解除勞動(dòng)合同合法嗎?
    第39問(wèn)
    在個(gè)體工商戶(hù)工作時(shí)被無(wú)理由開(kāi)除可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎?
    第40問(wèn)
    勞動(dòng)合同到期后繼續(xù)工作(用人單位沒(méi)有續(xù)簽勞動(dòng)合同),后期用人單位突然通知終止勞動(dòng)關(guān)系合法嗎?
    第41問(wèn)
    勞動(dòng)合同到期終止時(shí)可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎?
    第42問(wèn)
    女性“三期”期間,用人單位是否任何情況下都不能解除勞動(dòng)合同?
    第43問(wèn)
    用人單位采用績(jī)效考核末位淘汰制度合法嗎?
    第44問(wèn)
    用人單位不給開(kāi)具離職證明怎么辦?

    五、特殊保護(hù)
    第45問(wèn)
    女職工懷孕期間用人單位安排出差的,可以拒絕嗎?
    第46問(wèn)
    遭遇職場(chǎng)性騷擾時(shí)如何維護(hù)自己的合法權(quán)益?
    第47問(wèn)
    懷孕初期趕上用人單位裝修,為了胎兒安全可以拒絕到裝修完的地點(diǎn)辦公嗎?
    第48問(wèn)
    經(jīng)期身體不適可以申請(qǐng)休假嗎?

    六、戀愛(ài)結(jié)婚
    第49問(wèn)
    男女戀愛(ài)期間,男方發(fā)給女方的節(jié)日紅包在分手后能要回去嗎?
    第50問(wèn)
    男女戀愛(ài)后分手,女方可以向男方索要“青春損失費(fèi)”嗎?
    第51問(wèn)
    男女戀愛(ài)期間共同購(gòu)買(mǎi)的汽車(chē)分手時(shí)歸誰(shuí)所有?
    第52問(wèn)
    男女雙方一直以夫妻名義共同生活時(shí),屬于受法律保護(hù)的夫妻嗎?
    第53問(wèn)
    夫妻關(guān)系存續(xù)期間要求丈夫簽訂的忠誠(chéng)協(xié)議有效嗎?
    第54問(wèn)
    丈夫?qū)ζ拮訉?shí)施家庭暴力,妻子該如何維護(hù)自己的合法權(quán)益?
    第55問(wèn)
    女方收了彩禮后,如果分手或離婚,彩禮需要返還嗎?

    七、夫妻離婚
    第56問(wèn)
    協(xié)議離婚與訴訟離婚有哪些區(qū)別?
    第57問(wèn)
    只要向法院起訴離婚就一定能離成嗎?
    第58問(wèn)
    一審訴訟判決不準(zhǔn)離婚該怎么辦?
    第59問(wèn)
    想和丈夫離婚并分割夫妻共同財(cái)產(chǎn),但不知道丈夫的財(cái)產(chǎn)情況又怕財(cái)產(chǎn)被轉(zhuǎn)移時(shí)該怎么辦?
    第60問(wèn)
    丈夫?qū)ζ拮訉?shí)施家暴,妻子可以在離婚時(shí)要求丈夫賠償嗎?

    八、夫妻財(cái)產(chǎn)
    第61問(wèn)
    夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間的哪些財(cái)產(chǎn)屬于共同財(cái)產(chǎn)?
    第62問(wèn)
    訂婚后,女方父母出資買(mǎi)房并登記在女方名下,該房產(chǎn)是屬于女方的個(gè)人財(cái)產(chǎn)還是夫妻共同財(cái)產(chǎn)?
    第63問(wèn)
    婚后男女雙方可以協(xié)議“AA制”嗎?
    第64問(wèn)
    離婚時(shí)家庭主婦能分割男方賺錢(qián)買(mǎi)的房子嗎?
    第65問(wèn)
    男方婚前或離婚時(shí)承諾將個(gè)人所有房屋的房產(chǎn)證加上女方的名字,又反悔的,女方可以要求繼續(xù)加名嗎?
    第66問(wèn)
    房子由男方在婚前支付首付且登記在男方名下,婚后共同償還貸款的,離婚時(shí)該房產(chǎn)如何分割?
    第67問(wèn)
    離婚時(shí),女方在婚內(nèi)以夫妻共同財(cái)產(chǎn)為自己和男方購(gòu)買(mǎi)的保險(xiǎn)應(yīng)如何分割?
    第68問(wèn)
    女方能在離婚時(shí)要求男方給予離婚經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎?
    第69問(wèn)
    男方的債務(wù),女方一定要共同償還嗎?
    第70問(wèn)
    男方瞞著女方賣(mài)掉雙方婚后購(gòu)買(mǎi)的房產(chǎn),女方可以把房產(chǎn)要回來(lái)嗎?
    第71問(wèn)
    男方基于婚外情贈(zèng)與第三者的錢(qián)、車(chē)、房等,女方可以要求返還嗎?

    九、子女撫養(yǎng)
    第72問(wèn)
    我賺的錢(qián)沒(méi)有丈夫多,如起訴離婚,法官會(huì)把孩子撫養(yǎng)權(quán)判給我嗎?
    第73問(wèn)
    孩子撫養(yǎng)權(quán)歸我,前夫要支付撫養(yǎng)費(fèi)嗎?撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額和期限如何確定?
    第74問(wèn)
    孩子撫養(yǎng)權(quán)給了前夫,我還是監(jiān)護(hù)人嗎?
    第75問(wèn)
    前夫獲得孩子撫養(yǎng)權(quán)后不準(zhǔn)我見(jiàn)孩子,我可以怎么辦?
    第76問(wèn)
    前夫?qū)⒆訐狃B(yǎng)不得當(dāng),我可以要回?fù)狃B(yǎng)權(quán)嗎?
    第77問(wèn)
    離婚后,我能獨(dú)自將孩子的戶(hù)口從前夫處遷至我處并讓孩子跟我姓嗎?

    十、財(cái)產(chǎn)繼承
    第78問(wèn)
    我是女兒就要少分或者不分遺產(chǎn)嗎?
    第79問(wèn)
    繼承得來(lái)的財(cái)產(chǎn)一定屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)嗎?
    第80問(wèn)
    我在丈夫去世后精心照顧公婆,公婆去世后我可以分得公婆的遺產(chǎn)嗎?
    第81問(wèn)
    丈夫先于公婆去世,公婆去世后,我的孩子能繼承公婆的遺產(chǎn)嗎?
    第82問(wèn)
    我丈夫婚外情生下的子女也能分丈夫的遺產(chǎn)嗎?
    第83問(wèn)
    丈夫去世前訂立遺囑由第三者繼承其全部遺產(chǎn),該遺囑有效嗎?

    十一、其他權(quán)利
    第84問(wèn)
    丈夫要求我只能在家照顧孩子,不準(zhǔn)我外出工作,合法嗎?
    第85問(wèn)
    我懷孕后丈夫要求打胎,如我不同意就要我賠償,丈夫的要求合法嗎?
    第86問(wèn)
    分娩時(shí),丈夫家人不同意我打無(wú)痛,我可以拒絕嗎?
    第87問(wèn)
    外嫁女還能享受村里的宅基地使用權(quán)嗎?
    第88問(wèn)
    集體組織收益中的土地拆遷款只分給男性不分給女性合法嗎?"

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